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確定首都醫(yī)科大學(xué)附屬北京地壇醫(yī)院是一家以傳染病學(xué)為重點(diǎn)和特色的三級(jí)甲等醫(yī)院,為國(guó)家傳染病醫(yī)學(xué)中心(北京)主體醫(yī)院,獲批第五批國(guó)家區(qū)域醫(yī)療中心建設(shè)項(xiàng)目。醫(yī)院始建于1946年,一院兩區(qū)(朝陽(yáng)院區(qū)和順義院區(qū))運(yùn)行,總建筑面積約21萬(wàn)平方米,編制床位共1600張,職工1700余人。
醫(yī)院獲批國(guó)家重大傳染病防治基地、傳染病溯源預(yù)警與智能決策全國(guó)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室,為臨床研究國(guó)家級(jí)質(zhì)量評(píng)價(jià)和促進(jìn)中心、國(guó)家及北京市感染性疾病醫(yī)療質(zhì)量控制中心、北京市感染性疾病研究中心的依托單位,設(shè)立有國(guó)家微生物科學(xué)數(shù)據(jù)中心臨床分中心、國(guó)家藥物臨床試驗(yàn)機(jī)構(gòu)、新發(fā)突發(fā)傳染病研究北京市重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、第一批北京市示范性研究型病房等高水平研究創(chuàng)新平臺(tái),以及WHO艾滋病性病治療與關(guān)懷綜合管理合作中心、北京紅絲帶之家等權(quán)威機(jī)構(gòu)。醫(yī)院擁有五項(xiàng)國(guó)家臨床重點(diǎn)專科及重點(diǎn)??平ㄔO(shè)項(xiàng)目(感染病科、檢驗(yàn)科、重癥醫(yī)學(xué)科、神經(jīng)外科、心內(nèi)科),以及國(guó)家中醫(yī)藥管理局重點(diǎn)專科(中醫(yī)肝病、中醫(yī)傳染病)、國(guó)家中醫(yī)藥管理局重點(diǎn)學(xué)科(中西醫(yī)結(jié)合傳染?。?,聚力打造高水平學(xué)科群。
在人才培養(yǎng)方面,醫(yī)院構(gòu)建了一支高素質(zhì)、高水平的醫(yī)學(xué)團(tuán)隊(duì),匯聚享受政府特殊津貼專家、教育部“長(zhǎng)江學(xué)者”、國(guó)家優(yōu)秀青年科學(xué)基金獲得者、北京市杰出青年科學(xué)基金項(xiàng)目獲得者等頂尖人才,多次榮獲國(guó)家科技進(jìn)步獎(jiǎng)、北京市科技獎(jiǎng)等重要獎(jiǎng)項(xiàng)。
在教育教學(xué)領(lǐng)域,醫(yī)院承擔(dān)著培養(yǎng)傳染病醫(yī)學(xué)專業(yè)人才的重要使命,是首都醫(yī)科大學(xué)第十二臨床醫(yī)學(xué)院,是北京大學(xué)醫(yī)學(xué)部、北京中醫(yī)藥大學(xué)教學(xué)醫(yī)院,是首都醫(yī)科大學(xué)傳染病學(xué)系主任委員單位和傳染病??漆t(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地,承擔(dān)著博士研究生、碩士研究生、本科生及繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育等多層次教學(xué)任務(wù)?,F(xiàn)有研究生培養(yǎng)點(diǎn)24個(gè),其中博士培養(yǎng)點(diǎn)7個(gè),并設(shè)有博士后流動(dòng)站。
根據(jù)工作需要,現(xiàn)將公開招聘相關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位及要求
詳見附件。
二、招聘條件
?。ㄒ唬┯休^高的政治思想覺悟,遵紀(jì)守法,品行優(yōu)良,身體健康;
?。ǘI(yè)對(duì)口,具有與所聘工作崗位相適應(yīng)的專業(yè)水平、工作能力和身體條件;
?。ㄈ﹫?bào)名范圍:列入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃的2025年應(yīng)屆畢業(yè)生(含兩年內(nèi)初次就業(yè)的畢業(yè)生,不含定向、委培)、海外留學(xué)歸國(guó)人員(符合北京市留學(xué)人員引進(jìn)條件)、2025年出站博士后、有工作經(jīng)驗(yàn)者(需具備北京市戶口且人事行政關(guān)系在京)、符合北京市人才引進(jìn)條件人員;
?。ㄋ模?yīng)屆畢業(yè)生在校期間成績(jī)優(yōu)秀,無(wú)補(bǔ)考記錄,需在2025年8月1日前取得學(xué)歷和學(xué)位證書,否則不予接收;
?。ㄎ澹┓蔷┥捶稀侗本┦幸M(jìn)畢業(yè)生管理辦法》中規(guī)定的相關(guān)引進(jìn)條件;
?。┓尼t(yī)院工作安排,根據(jù)需要在我院兩院區(qū)及區(qū)域醫(yī)療中心工作;
(七)符合回避制度的有關(guān)規(guī)定。
三、崗位級(jí)別
專業(yè)技術(shù)十二級(jí)及以上、管理九級(jí)及以上。
四、招聘流程
(一)簡(jiǎn)歷投遞
請(qǐng)符合崗位應(yīng)聘條件的人員于2024年12月1日前,登錄https://www.jobmd.cn/company/3501557.htm網(wǎng)址,在系統(tǒng)中注冊(cè)基本信息,并填報(bào)個(gè)人簡(jiǎn)歷,確保信息填寫完整、真實(shí)準(zhǔn)確無(wú)誤,不支持上傳附件簡(jiǎn)歷,否則視為無(wú)效投遞。
?。ǘ┵Y格審查
人力資源處將根據(jù)崗位條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,資格審查工作貫穿招聘全過程(包括入職前后的檔案審核),應(yīng)聘者需對(duì)提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消應(yīng)聘資格。已辦理聘用手續(xù)者取消應(yīng)聘資格,本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。
?。ㄈ┟嬖嚳己?/p>
分為科室考核和醫(yī)院面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。通過資格審查人員將安排進(jìn)行科室考核,考核形式包括但不限于筆試、面試等,成績(jī)采用百分制,合格線為60分??己私Y(jié)束后科室將考核合格人員(原則上不低于1:3的比例)推薦至人力資源處,確定參加醫(yī)院面試人選。未達(dá)1:3面試比例時(shí),按成績(jī)不低于合格線的實(shí)際人數(shù)參加。醫(yī)院面試由公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織,成績(jī)采用百分制,合格線為60分。醫(yī)院面試成績(jī)?yōu)樽罱K成績(jī),按照成績(jī)排序確定擬聘用人員。
(四)體檢和心理測(cè)查
按照1:1的比例安排擬聘用人員體檢和心理測(cè)查,體檢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。
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體檢和心理測(cè)查通過的人員經(jīng)院長(zhǎng)辦公會(huì)審議通過后,將在北京地壇醫(yī)院官網(wǎng)公示7個(gè)工作日,公示無(wú)異議的按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
五、需說明事項(xiàng)
?。ㄒ唬┤魬?yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)學(xué)科代碼與所報(bào)考崗位專業(yè)學(xué)科代碼不一致,或國(guó)外院??忌鶎W(xué)專業(yè)名稱與所報(bào)考崗位專業(yè)學(xué)科不一致,但與崗位所要求的學(xué)科專業(yè)類同,可對(duì)照教育部歷年公布的專業(yè)目錄,以及經(jīng)教育部批準(zhǔn)的各學(xué)校特設(shè)專業(yè)目錄,提供所在學(xué)校、院或系級(jí)出具的相關(guān)專業(yè)說明材料;國(guó)外院校考生提供翻譯過的專業(yè)課程目錄及成績(jī)單;同一專業(yè)的專業(yè)碩士和學(xué)術(shù)碩士均可報(bào)名;所學(xué)專業(yè)與代碼不一致的可結(jié)合實(shí)際情況進(jìn)行審核。
?。ǘ馁Y格審核到招聘工作結(jié)束,應(yīng)聘者應(yīng)保證職位申請(qǐng)時(shí)所留電話號(hào)碼聯(lián)系暢通,因電話聯(lián)系不暢造成無(wú)法通知應(yīng)聘者本人的,后果由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系電話:010-84322981(聶老師)
簡(jiǎn)歷投遞網(wǎng)址:https://www.jobmd.cn/company/3501557.htm
醫(yī)院網(wǎng)址:http://www.bjdth.com
醫(yī)院地址:北京市朝陽(yáng)區(qū)京順東街8號(hào)(本部)北京市順義區(qū)李遂鎮(zhèn)南孫路李遂段799號(hào)(分院)
附件:首都醫(yī)科大學(xué)附屬北京地壇醫(yī)院面向2025年應(yīng)屆畢業(yè)生(含社會(huì)人員)公開招聘崗位信息表
首都醫(yī)科大學(xué)附屬北京地壇醫(yī)院
2024年11月13日
原始標(biāo)題:首都醫(yī)科大學(xué)附屬北京地壇醫(yī)院面向2025年應(yīng)屆畢業(yè)生(含社會(huì)人員)公開招聘公告
信息來(lái)源:https://rsj.beijing.gov.cn/xxgk/gkzp/202411/t20241113_3940129.html