舊站將于1月11日關(guān)閉，屆時(shí)將無(wú)法訪問(wèn)，請(qǐng)您及時(shí)將舊站信息保存。
確定根據(jù)工作需要，我局決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員。為做好招聘有關(guān)工作，特此公告如下：
一、招聘計(jì)劃
本次計(jì)劃招聘山洪災(zāi)害預(yù)測(cè)接收平臺(tái)及預(yù)警平臺(tái)管理員1名。
二、招聘條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;
3.具有良好的政治素質(zhì)、思想品德和職業(yè)道德;
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件;
5.具有符合職位要求的工作能力;
6.年齡為35周歲以下(1986年6月18日后出生);
7.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，不限專(zhuān)業(yè)(工程類(lèi)及文學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先);
8.具備招聘職位規(guī)定的其他資格條件。
(二)具有下列情形之一的人員，不得報(bào)名：
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;
2.在各級(jí)公務(wù)員和事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招考紀(jì)律行為的人員、現(xiàn)役軍人;
3.未取得報(bào)考崗位所需學(xué)歷證書(shū)的在讀學(xué)生;
4.被辭退未滿(mǎn)5年的公務(wù)員;
5.法律規(guī)定不得招聘為機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
三、報(bào)名和資格審查
應(yīng)聘者報(bào)名所提交的申請(qǐng)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。應(yīng)聘人員提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。
(一)報(bào)名要求：
1.報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式，須提供以下材料(電子版或掃描件)：《藤縣水利局2021年公開(kāi)招聘工作人員登記表》(附件);身份證、戶(hù)口簿、畢業(yè)證及有關(guān)職位條件的證書(shū)。
2.報(bào)名時(shí)須采用第二代身份證，報(bào)名所提供的身份證復(fù)印件必須與面試時(shí)使用的身份證一致。
3.報(bào)名請(qǐng)將以上材料通過(guò)郵箱報(bào)送，并于面試時(shí)提供原件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)核驗(yàn)，電子郵箱：tshb7282757@163.com。
(二)報(bào)名時(shí)間：2021年6月18日-2021年6月24日止。
四、面試、體檢
(一)面試。面試具體時(shí)間另行通知。面試以面談形式進(jìn)行，主要考察考生政治素質(zhì)和分析解決實(shí)際問(wèn)題的綜合能力。面試考官由用人單位人員組成。面試滿(mǎn)分為100分，面試結(jié)束當(dāng)天公布應(yīng)聘人員面試成績(jī)。
(二)體檢。具體時(shí)間及名單另行通知。體檢人員到縣級(jí)以上具有相應(yīng)資質(zhì)的醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由考生本人負(fù)責(zé)。體檢出現(xiàn)不合格的，從應(yīng)聘同一崗位的面試合格人員中按成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
五、公示及聘用
(一)公示。根據(jù)面試成績(jī)和體檢結(jié)果，從高分到低分按招聘崗位人數(shù)的1∶1比例確定擬聘用人員并確定后備人員。擬聘用人員及后備人員名單在招聘單位公開(kāi)欄張榜公示，同時(shí)在藤縣人民政府網(wǎng)、“藤縣水利局”微信公眾號(hào)公示3天。經(jīng)公示無(wú)異議或有異議經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。
(二)聘用。擬聘用人員與藤縣藤縣水利局簽訂聘用合同。如自愿放棄聘用資格的，按應(yīng)聘同一崗位的人員中從高分到低分排序依次遞補(bǔ)。首次合同試用期1個(gè)月，聘用合同的期限為1年，期滿(mǎn)后根據(jù)單位工作需要和個(gè)人工作表現(xiàn)情況確定是否續(xù)簽，每次均為1年期限。
六、工資待遇
工資待遇為每月1800元(包含養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn))，屬于個(gè)人部分由個(gè)人承擔(dān)繳納。
點(diǎn)擊下載>>>
