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確定為滿足永康市事業(yè)單位補(bǔ)充事業(yè)工作人員需要，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《浙江省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》《中共浙江省委組織部浙江省人力資源和社會保障廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位公開招聘工作的指導(dǎo)意見》等規(guī)定，經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
本次永康市部分事業(yè)單位計(jì)劃公開招聘工作人員115人。具體招聘單位、崗位、人數(shù)和報(bào)考資格條件等詳見《2024年永康市部分事業(yè)單位公開招聘考試計(jì)劃表》（附件1）。
二、基本條件
1.具備《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》要求的基本條件。
2.具有中華人民共和國國籍，遵守國家憲法、法律、法規(guī)，愿意履行事業(yè)單位工作人員義務(wù)。
3.具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷（學(xué)位）、專業(yè)、技能條件及崗位所需的其他資格條件；2024年普通高校畢業(yè)生須在2024年7月31日前取得學(xué)歷、學(xué)位證書（2022年、2023年普通高校畢業(yè)生，或同期畢業(yè)并可在2024年7月31日前取得學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書的留學(xué)人員，以及按國家政策規(guī)定可以享受應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)待遇的其他情形人員，可按應(yīng)屆畢業(yè)生身份應(yīng)聘）。
留學(xué)人員須已取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書，所學(xué)專業(yè)按國內(nèi)相近專業(yè)認(rèn)定。
4.年齡要求35周歲以下（1988年3月25日以后出生）。
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件。
6.有下列情形之一的不納入本次招聘范圍對象：
（1）具有公務(wù)員身份累計(jì)未滿5年(含試用期)的人員、現(xiàn)役軍人以及永康市事業(yè)單位正式工作人員不能報(bào)考；
（2）全日制普通高校脫產(chǎn)在讀的學(xué)生（非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生）不能報(bào)考；在全日制普通高校脫產(chǎn)在讀的專升本、研究生（非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生）也不能以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考；
?。?）涉嫌違紀(jì)違法正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的，受黨紀(jì)、政務(wù)處分且截至2024年3月25日未滿處分期限的；
（4）被有關(guān)機(jī)構(gòu)認(rèn)定在各級各部門人事考試中有違紀(jì)違規(guī)行為，尚在人事考試禁考期限內(nèi)的；
（5）報(bào)考人員不得報(bào)考招聘單位有《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的崗位；
?。?）具有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
三、報(bào)名要求及說明
1.學(xué)歷、學(xué)位以國家教育行政機(jī)關(guān)認(rèn)可的相應(yīng)證件文書為準(zhǔn)。招考專業(yè)由用人單位及其主管部門參考高校專業(yè)設(shè)置目錄審查認(rèn)定并負(fù)責(zé)解釋，招聘專業(yè)目錄參考教育部公布的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄（2020）》、《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(?？?專業(yè)目錄（2015年）》、《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄（2022）》以及中國研究生招生信息網(wǎng)相關(guān)信息。
2.《2024年永康市部分事業(yè)單位公開招聘考試計(jì)劃表》（附件1）中對于專業(yè)的要求為“XX類”的，則該專業(yè)類下的所有專業(yè)均可報(bào)考。
3.戶籍要求分為永康市戶籍人員、金華市戶籍人員、浙江省戶籍人員和戶籍不限人員，以2024年3月25日的戶籍所在地為準(zhǔn)。
要求為永康市戶籍人員的，永康生源全日制普通高校畢業(yè)生(永康生源是指經(jīng)高考，被高校錄取時(shí)戶口在永康)不受戶籍限制。
4.年齡、工作經(jīng)歷和戶口遷入時(shí)間計(jì)算統(tǒng)一截止到2024年3月25日（截至2024年3月25日戶口尚在遷移中的人員，不得報(bào)考對戶籍有限制的職位，請報(bào)考人員注冊報(bào)名時(shí)確認(rèn)本人落戶情況并如實(shí)填寫）。
5.在全日制普通高校就讀期間參加社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。
6.考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照人力資源和社會保障部發(fā)布的《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
四、招聘程序
招聘工作實(shí)行公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)。本次招聘工作按照發(fā)布公告→注冊及報(bào)名→資格初審→網(wǎng)上繳費(fèi)→打印準(zhǔn)考證→筆試→資格復(fù)審→面試→體檢→考察→公示→辦理聘用手續(xù)的程序進(jìn)行。
本次招聘的報(bào)名、資格初審及繳費(fèi)均通過網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。
?。ㄒ唬┳约皥?bào)名
時(shí)間：2024年3月25日9時(shí)—3月27日17時(shí)。
網(wǎng)址：浙江通用招聘網(wǎng)報(bào)平臺（http://qssy.zjks.com）。
報(bào)考人員注冊個(gè)人真實(shí)信息后，選擇招聘單位和符合條件的崗位進(jìn)行報(bào)名，每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位。僅注冊不報(bào)崗位，視為無效報(bào)名。報(bào)名與考試使用的身份證號必須一致。資格初審未通過者可在本時(shí)間段內(nèi)再次報(bào)名，逾期不能再報(bào)名。
報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠信承諾書，按崗位要求和網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)提示，如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫有關(guān)信息，上傳使用官方網(wǎng)站提供的“照片審核處理工具”處理后的本人近期照片。
?。ǘ┵Y格初審
時(shí)間：2024年3月25日9時(shí)—3月28日17時(shí)。
招聘單位在報(bào)考人員報(bào)名起2天內(nèi)完成資格初審，對初審未通過的人員將說明理由。報(bào)考人員可以上網(wǎng)查詢結(jié)果及未通過初審的理由。通過資格初審的人員不能再報(bào)考其他崗位。報(bào)名資格初審由各招聘單位（主管部門）負(fù)責(zé)。有關(guān)招聘崗位的專業(yè)、學(xué)歷、資格證書等具體問題，請直接向各招聘單位（主管部門）咨詢，咨詢電話詳見附件1。
?。ㄈ┚W(wǎng)上繳費(fèi)
時(shí)間：2024年3月25日9時(shí)—3月30日17時(shí)。
通過資格初審的人員登錄浙江省通用招聘網(wǎng)報(bào)平臺（http://qssy.zjks.com）進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，繳納考試費(fèi)100元。逾期未繳費(fèi)的，視作放棄報(bào)名資格。
繳費(fèi)人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)3倍的崗位，將按比例核減或取消招聘計(jì)劃。招聘計(jì)劃取消的崗位，報(bào)考人員自接到取消計(jì)劃通知起24小時(shí)內(nèi)可改報(bào)其他崗位。因考生自身原因，無法正常聯(lián)絡(luò)或接到通知后逾期未改報(bào)的，視作放棄改報(bào)權(quán)，退還考試費(fèi)。
?。ㄋ模┐蛴?zhǔn)考證
時(shí)間：2024年4月24日9時(shí)—4月27日17時(shí)。
已繳費(fèi)人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄浙江省通用招聘網(wǎng)報(bào)平臺（http://qssy.zjks.com）自行下載并打印準(zhǔn)考證，并按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)及其他相關(guān)要求，同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證件原件參加考試。
?。ㄎ澹┕P試
筆試時(shí)間：2024年4月27日。
筆試科目:上午9:00—11:30《綜合應(yīng)用能力》；
下午2:00—3:30《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》。
本次考試范圍以《2024年永康市部分事業(yè)單位公開招聘人員考試大綱》為準(zhǔn)，詳見附件2。
?。┵Y格復(fù)審
資格復(fù)審時(shí)，2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證書的，應(yīng)提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(省外高校可持省級教育行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》)、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、身份證以及其他報(bào)考崗位所需的證件(證明)原件及復(fù)印件（應(yīng)屆畢業(yè)生因?qū)W校原因或單位簽約蓋章等原因無法提供就業(yè)協(xié)議書的，由本人提供書面說明）；社會人員應(yīng)提供本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、畢業(yè)證書、學(xué)位證書以及其他報(bào)考崗位所需的證件(證明)原件及復(fù)印件，同時(shí)提供中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)在線生成的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》；留學(xué)人員還應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書原件及復(fù)印件。
資格復(fù)審開始2天前，應(yīng)聘人員書面確認(rèn)不參加資格復(fù)審的，可在該崗位筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。
證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報(bào)考崗位（專業(yè)）資格條件不相符者，資格復(fù)審不合格；未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)接受資格復(fù)審的，視作自動放棄面試資格。資格復(fù)審不合格或自動放棄面試資格的，相關(guān)崗位不再遞補(bǔ)。
?。ㄆ撸┟嬖?/p>
以實(shí)際參加考試并取得有效分?jǐn)?shù)的人數(shù)及筆試總成績，計(jì)算出筆試總成績的平均分。平均分在100分及以上的，則以100分為筆試合格分；平均分在100分以下的，則以平均分為筆試合格分。筆試總成績低于筆試合格分的不能進(jìn)入面試。
從筆試合格人員中根據(jù)各招聘崗位報(bào)考人員筆試總成績，從高分到低分按1：3比例確定面試對象(其中，招聘計(jì)劃3名及以上的崗位，按1：2確定)。如遇最后一名同分的，則一并列為面試對象。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
面試成績滿分為100分，合格分為60分。面試不合格者，不能列入體檢、考察對象。
面試前要進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審由市人力社保局組織，各招聘單位（主管部門）實(shí)施，資格復(fù)審合格者，參加面試。
?。ò耍w檢
面試結(jié)束后，將筆試總成績、面試成績合成計(jì)算總成績。若總成績相等，以筆試總成績高的排位在前，再相等的則以《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》成績高的排位在前?？偝煽兊挠?jì)算公式為：
總成績＝筆試總成績÷4＋面試成績÷2
根據(jù)報(bào)考人員總成績從高分到低分按照1：1的比例確定體檢對象。
體檢工作按《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）等文件規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加體檢的，視作放棄體檢。體檢不合格或放棄體檢的從面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
體檢實(shí)施前，國家或省出臺新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。
（九）考察
體檢結(jié)束后，在體檢合格人員中從高分到低分按照1：1比例確定考察對象。考察參照《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號）執(zhí)行。考察結(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。
考察不合格或放棄考察的，由招聘單位及其主管部門確定是否遞補(bǔ)體檢考察，遞補(bǔ)從面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
考察實(shí)施前，國家或省出臺新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。
?。ㄊ┕尽⑵赣?/p>
體檢、考察結(jié)束后，確定出擬聘用人員名單，公示期滿后，沒有問題反映或反映問題經(jīng)查不影響聘用的，給予辦理聘用手續(xù)。有工作單位的必須與原工作單位解除勞動關(guān)系后再辦理聘用手續(xù)。
所有擬聘用人員，聘用前須將戶籍遷移至工作單位集體戶口，無正當(dāng)理由逾期不辦理聘用手續(xù)的，取消聘用資格。
五、注意事項(xiàng)
1.部分招考崗位所要求的“2年以上基層工作經(jīng)歷”是指：在各類企事業(yè)單位和其他經(jīng)濟(jì)組織、社會組織和生產(chǎn)一線、農(nóng)村、縣級以下機(jī)關(guān)(含參公事業(yè)單位)工作，或曾在軍隊(duì)服役、自謀職業(yè)、個(gè)體經(jīng)營累計(jì)2年以上的經(jīng)歷。大學(xué)生村官等服務(wù)基層項(xiàng)目人員服務(wù)基層時(shí)間計(jì)入基層工作經(jīng)歷。
2.本次招考所涉及的戶籍、任職時(shí)間等認(rèn)定統(tǒng)一截止到2024年3月25日。資格證書以及其他相關(guān)的證書要求在2024年3月25日(含)前取得。
3.本次招考條件中要求黨員或預(yù)備黨員的，成為預(yù)備黨員的認(rèn)定時(shí)間截止到2024年3月25日。
4.經(jīng)國家教育部或省政府同意，可自主頒發(fā)國民教育序列學(xué)歷文憑的民辦高等院?；蚋叩嚷殬I(yè)技術(shù)學(xué)院的畢業(yè)生，若符合報(bào)考資格條件的，可以報(bào)考。高級技工學(xué)校和技師學(xué)院的畢業(yè)生，并取得高級職業(yè)資格證書的（含高級技工、技師、高級技師），其學(xué)歷與大學(xué)?？仆取Ｔ擃惾藛T可以報(bào)考符合專業(yè)要求，學(xué)歷要求為大專的崗位。
5.屬于《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號）規(guī)定不得確定為錄用人選情形之一的，不宜報(bào)考。
6.因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，涉嫌違紀(jì)違法、正在接受審查尚未作出結(jié)論的人員，在各級機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(招聘)考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄（聘）用紀(jì)律行為的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，不得報(bào)考。
7.資格審查貫穿招聘工作全過程。報(bào)考人員應(yīng)對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡提供虛假信息和材料通過資格審查的，或與招聘崗位條件不符的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，或存在不得報(bào)考的情形，無論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)，即取消其報(bào)考資格或聘用資格。
8.有關(guān)專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位和工作經(jīng)歷等具體問題由招聘單位負(fù)責(zé)解釋。報(bào)考人員對招聘計(jì)劃中的崗位、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)要求以及其他相關(guān)資格條件需要咨詢時(shí)，請按照《2024年永康市部分事業(yè)單位公開招聘考試計(jì)劃表》中的咨詢電話進(jìn)行咨詢。
9.本次招聘不指定復(fù)習(xí)參考用書，永康市人力社保局不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展針對事業(yè)單位公開招聘考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)。
六、紀(jì)律、咨詢和監(jiān)督
1.本公告未盡事宜，由永康市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋，政策咨詢電話：0579-87101350。
2.招聘過程相關(guān)信息（資格審查、筆試、面試結(jié)果，及考試有關(guān)工作安排通知、遞補(bǔ)信息等）均將在永康市人民政府網(wǎng)站(https://www.yk.gov.cn/)公布，請考生及時(shí)關(guān)注。如考生提供的聯(lián)系方式或地址等資料有變化，請及時(shí)與招聘單位或永康市人力社保局事業(yè)單位人事管理科聯(lián)系，否則，由此造成的后果自負(fù)。
3.永康市紀(jì)委市監(jiān)委派駐第五紀(jì)檢監(jiān)察組電話（監(jiān)督電話）：0579-87101937。
附件：1.2024年永康市部分事業(yè)單位公開招聘考試計(jì)劃表
2.2024年永康市部分事業(yè)單位公開招聘人員考試大綱
3.普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄（2020年版）
4.普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(?？?專業(yè)目錄（2015年）
永康市人力資源和社會保障局
2024年3月15日
